Empiezo a leer el libro «Con buena letra», un recorrido por toda la carrera discográfica de Joaquín Sabina, bastante material inédito, escritos para otros artistas, para cine, teatro, televisión, también con un toque de humor a través de las ilustraciones manuscritas por el mismo Joaquín revelando historias detrás de cada canción.
Dejo la letra de una de mis 300 canciones favoritas del genio de Úbeda.
MÁS DE CIEN MENTIRAS
Tenemos memoria, tenemos amigos,
tenemos los trenes, la risa, los bares,
tenemos la duda y la fe, sumo y sigo,
tenemos moteles, garitos, altares.
Tenemos urgencias, amores que matan,
tenemos silencio, tabaco, razones,
tenemos Venecia, tenemos Manhattan,
tenemos cenizas de revoluciones.
Tenemos zapatos, orgullo, presente,
tenemos costumbres, pudores, jadeos,
tenemos la boca, tenemos los dientes,
saliva, cinismo, locura, deseo.
Tenemos el sexo y el rock y la droga,
los pies en el barrio, y el grito en el cielo,
tenemos Quintero, León y Quiroga,
y un «bisnes» pendiente con Pedro Botero.
Más de cien palabras, más de cien motivos
para no cortarse de un tajo las venas,
más de cien pupilas donde vernos vivos,
más de cien mentiras que valen la pena.
Tenemos un as escondido en la manga,
tenemos nostalgia, piedad, insolencia,
monjas de Fellini, curas de Berlanga,
veneno, resaca, perfume, violencia.
Tenemos un techo con libros y besos,
tenemos el morbo, los celos, la sangre,
tenemos la niebla metida en los huesos,
tenemos el lujo de no tener hambre.
Tenemos talones de Aquiles sin fondos,
ropa de domingo, ninguna bandera,
nubes de verano, guerras de Macondo,
setas en noviembre, fiebre de primavera.
Glorietas, revistas, zaguanes, pistolas,
que importa, lo siento, hastasiempre, te quiero,
hinchas del atleti, gángsters de Coppola,
verónica y cuarto de Curro Romero.
Tenemos el mal de la melancolía,
la sed y la rabia, el ruido y las nueces,
tenemos el agua y, dos veces al día,
el santo milagro del pan y los peces.
Tenemos lolitas, tenemos donjuanes;
Lennon y McCartney, Gardel y LePera;
tenemos horóscopos, Biblias, Coranes,
ramblas en la luna, vírgenes de cera.
Tenemos naufragios soñados en playas
de islotes son nombre ni ley ni rutina,
tenemos heridas, tenemos medallas,
laureles de gloria, coronas de espinas.
Tenemos caprichos, muñecas hinchables,
ángeles caídos, barquitos de vela,
pobre exquisitos, ricos miserables,
ratoncitos Pérez, dolores de muelas.
Tenemos proyectos que se marchitaron,
crímenes perfectos que no cometimos,
retratos de novias que nos olvidaron,
y un alma en oferta que nunca vendimos.
Tenemos poetas, colgados, canallas,
Quijotes y Sanchos, Babel y Sodoma,
abuelos que siempre ganaban batallas,
caminos que nunca llevaban a Roma.
martes, 17 de enero de 2012
miércoles, 11 de enero de 2012
En busca de(l) la felicidad (trabajo)
En busca de la felicidad trabajo
Después de mas de un siglo de la industrialización, época en que los artesanos abandonaron masivamente sus trabajo generacionales en los campos, para lograr un estatus mas alto al desempeñarse en las nuevas fabricas, empresas de producción masiva que se ha visto ligada a la felicidad de los seres que ahí trabajan, ya que gracias a esto infinidad de familias lograron constituirse y consolidarse en la esfera social, gracias a la cantidad de bienes, productos y servicios redimidos, una realidad que aleja al ser humano de su humanidad. A través del tiempo, este fenómeno, lejos de estandarizarse y ser estable, presenta variaciones y "malformaciones" donde el perjudicado nunca es la empresa y siempre el trabajador. La felicidad ya no es del hombre, la felicidad es de las empresas.
En «Revolutionary Road», Frank Wheeler es un hijo de la industrialización, su padre permaneció mas de treinta años en la empresa donde el trabaja, puede ser el punto mas cercano a una estandarizacion de la industrialización, con ese trabajo logra vivir con su familia, incluso puede ahorrar. Su esposa, una mediocre actriz con sueños frustrados, tal vez por no producir de la forma en que lo hace su esposo, planea ir a Francia donde la gente es feliz, hay arte, luz, sueños, pero nada garantiza que un fracasado pueda ser útil en otro espacio geográfico. La ética del trabajo regula la vida de esta familia y la estética del consumo acaba con la monotonía de hacer lo mismo, generación tras generación, el trabajo se convierte en el motor del barco que invita a soñar, y soñar da igual si es en Londres, Bogotá o Haití. Finalmente, el protagonista cambia casa (felicidad), asciende en su trabajo (felicidad), gana mas dinero (felicidad), vive con sus hijas pero su esposa no soporta la insignificancia de ser una perdedora a la sombra de un esposo con, evidentemente, mas talento.
La rutina de esperar que los años pasen, los sueños se esfumen, la mente viaje a la deriva sin encontrar un sitio donde ser útil, donde aportar, rodearse de personas con éxito sin tener asomo de talento, en este caso no puede estar mas alejada de la felicidad y cercana a la realidad del siglo XXI aun sabiendo que la película se recrea en el siglo anterior. Estas circunstancias hacen que las personas que no trabajan sufran del flagelo de no hacer parte del eslabón de la cadena de consumo, que viene a ser la escasa felicidad.
Trailer «Revolutionary Road» http://www.youtube.com/watch?v=r5XnOW-4Xxg
En «Up in the air», hay transiciones fuertes, las que se ven reflejadas en un ambiente más actual, la perdida del empleo y los traumatismos que esto tiene, no solo a nivel social, un desempleado no puede asumir los gestos de un mundo revolucionado, consumista. Si bien es cierto en la actualidad, mucha gente trabaja para pagar sus deudas, comprar sus artículos, la pregunta es ¿dónde esta la felicidad? si mientras trabaja en un lugar aburrido se maldice la suerte que tiene, pero tan pronto pierden el trabajo, sufren por la pérdida y por no saber que hacer, porque esta es la parte de la historia donde hay mas habitantes, pero en su gran mayoría, no saben qué hacer.Es un conflicto que la sociedad actual tiene, encuentra felicidad en algun trabajo?, sin trabajo obtiene la felicidad? la respuesta esta en acciones colectivas que lleven a la sociedad en otra dirección o simplemente destacar por una idea, actualmente hay muchas crisis, momento ideal para triunfar.
La experiencia laboral no es valorada, ya que cuanto más tiempo lleven en una compañía, mas estorbo empieza a generar, caso contrario a «Revolutionary Road», donde se hacía una carrera a base de esfuerzo, el trabajo y la felicidad ya no son estáticos, se trabaja de manera flexible, sin un lugar definido, sin una familia, sin compañía,cosa que a una enorme cantidad de personas no les gustaría, siempre hay gente que valora y esta dispuesto a sacrificar todo por cumplir un sueño, así llegue solo al sueño y no lo disfrute con nadie. Esta transición lleva a medir fuerzas entre los sentimientos versus los objetos, qué pesa más? cada quien tiene una respuesta diferente.
Trailer «Up in the air» http://www.youtube.com/watch?v=R_FSdhjH_h8
En «Away we go», el embarazo leva a una pareja a "sentar cabeza", "echar raíces"y pensar diferente, al tener el trabajo de su lado, al que solo con un celular puede decir que esta trabajando, la felicidad no la busca en una empresa, ya sabe que esta ocupado y lo que consume es la necesidad de un hogar, su trabajo es productivo? qué controles debe llevar?,el trabajo no es su felicidad, su felicidad es el lugar correcto para que su hijo crezca, y de esta manera, desde un trabajo decente darle lo que un hijo requiere.
Ninguno de los protagonistas trabaja en una fábrica y no necesitan sino de la tecnología en su bolsillo para ser productivos. Una mujer embarazada complica las actividades de una empresa, pero si la mujer es... independiente, o trabaja de manera informal, recurriendo al glosario nacional, aun así debe ser productiva, eficiente y ser exigente con ella misma, porque esa es la forma de encontrar la felicidad el trabajo y las oportunidades en la actualidad.
Trailer «Away we go» http://www.youtube.com/watch?v=dEp3NKG2U5U
Finalmente, el paso de la ética del trabajo por las reflexiones de las tres películas, hacia la estética del consumo, y la felicidad empresarial alejada del propio sentir humano, lleva a una flexibilidad nunca antes vista en procesos laborales, si se trabaja en el aire y permanece 322 días viajando y no se aprecian los 43 días cerca de familiares, es porque la familia hace mucho tiempo no es la prioridad, la prioridad es evolucionar en una empresa, en otra o en otra, porque la empresa no es el fuerte, es el consumo, y si puede consumir más, gracias a una empresa que no dignifique al trabajador, este perderá su dignidad, pero alcanzara momentáneamente su felicidad.
Trabajar no es tan esclavizante actualmente como en los primeros años de las fábricas, que eran 30 o 40 años realizando las mismas funciones, ahora si se llegan a comunicar con la empresa que los contrata es un milagro, la decencia de un trabajo se puede medir, la rutina monopoliza los que haceres, las ocupaciones se equiparan con las profesiones, los sueños se pierden por la dinámica y solo es garantía de éxito ser diferente, una idea que lleve a la oportunidad que muchos sin chispa no lograran, la consecuencia es la dificultad del trabajo se rompe siendo único, siendo un Billy Elliot.
Trailer «Billy Elliot» http://www.youtube.com/watch?v=JoiVEyCosEE
Después de mas de un siglo de la industrialización, época en que los artesanos abandonaron masivamente sus trabajo generacionales en los campos, para lograr un estatus mas alto al desempeñarse en las nuevas fabricas, empresas de producción masiva que se ha visto ligada a la felicidad de los seres que ahí trabajan, ya que gracias a esto infinidad de familias lograron constituirse y consolidarse en la esfera social, gracias a la cantidad de bienes, productos y servicios redimidos, una realidad que aleja al ser humano de su humanidad. A través del tiempo, este fenómeno, lejos de estandarizarse y ser estable, presenta variaciones y "malformaciones" donde el perjudicado nunca es la empresa y siempre el trabajador. La felicidad ya no es del hombre, la felicidad es de las empresas.
En «Revolutionary Road», Frank Wheeler es un hijo de la industrialización, su padre permaneció mas de treinta años en la empresa donde el trabaja, puede ser el punto mas cercano a una estandarizacion de la industrialización, con ese trabajo logra vivir con su familia, incluso puede ahorrar. Su esposa, una mediocre actriz con sueños frustrados, tal vez por no producir de la forma en que lo hace su esposo, planea ir a Francia donde la gente es feliz, hay arte, luz, sueños, pero nada garantiza que un fracasado pueda ser útil en otro espacio geográfico. La ética del trabajo regula la vida de esta familia y la estética del consumo acaba con la monotonía de hacer lo mismo, generación tras generación, el trabajo se convierte en el motor del barco que invita a soñar, y soñar da igual si es en Londres, Bogotá o Haití. Finalmente, el protagonista cambia casa (felicidad), asciende en su trabajo (felicidad), gana mas dinero (felicidad), vive con sus hijas pero su esposa no soporta la insignificancia de ser una perdedora a la sombra de un esposo con, evidentemente, mas talento.
La rutina de esperar que los años pasen, los sueños se esfumen, la mente viaje a la deriva sin encontrar un sitio donde ser útil, donde aportar, rodearse de personas con éxito sin tener asomo de talento, en este caso no puede estar mas alejada de la felicidad y cercana a la realidad del siglo XXI aun sabiendo que la película se recrea en el siglo anterior. Estas circunstancias hacen que las personas que no trabajan sufran del flagelo de no hacer parte del eslabón de la cadena de consumo, que viene a ser la escasa felicidad.
Trailer «Revolutionary Road» http://www.youtube.com/watch?v=r5XnOW-4Xxg
En «Up in the air», hay transiciones fuertes, las que se ven reflejadas en un ambiente más actual, la perdida del empleo y los traumatismos que esto tiene, no solo a nivel social, un desempleado no puede asumir los gestos de un mundo revolucionado, consumista. Si bien es cierto en la actualidad, mucha gente trabaja para pagar sus deudas, comprar sus artículos, la pregunta es ¿dónde esta la felicidad? si mientras trabaja en un lugar aburrido se maldice la suerte que tiene, pero tan pronto pierden el trabajo, sufren por la pérdida y por no saber que hacer, porque esta es la parte de la historia donde hay mas habitantes, pero en su gran mayoría, no saben qué hacer.Es un conflicto que la sociedad actual tiene, encuentra felicidad en algun trabajo?, sin trabajo obtiene la felicidad? la respuesta esta en acciones colectivas que lleven a la sociedad en otra dirección o simplemente destacar por una idea, actualmente hay muchas crisis, momento ideal para triunfar.
La experiencia laboral no es valorada, ya que cuanto más tiempo lleven en una compañía, mas estorbo empieza a generar, caso contrario a «Revolutionary Road», donde se hacía una carrera a base de esfuerzo, el trabajo y la felicidad ya no son estáticos, se trabaja de manera flexible, sin un lugar definido, sin una familia, sin compañía,cosa que a una enorme cantidad de personas no les gustaría, siempre hay gente que valora y esta dispuesto a sacrificar todo por cumplir un sueño, así llegue solo al sueño y no lo disfrute con nadie. Esta transición lleva a medir fuerzas entre los sentimientos versus los objetos, qué pesa más? cada quien tiene una respuesta diferente.
Trailer «Up in the air» http://www.youtube.com/watch?v=R_FSdhjH_h8
En «Away we go», el embarazo leva a una pareja a "sentar cabeza", "echar raíces"y pensar diferente, al tener el trabajo de su lado, al que solo con un celular puede decir que esta trabajando, la felicidad no la busca en una empresa, ya sabe que esta ocupado y lo que consume es la necesidad de un hogar, su trabajo es productivo? qué controles debe llevar?,el trabajo no es su felicidad, su felicidad es el lugar correcto para que su hijo crezca, y de esta manera, desde un trabajo decente darle lo que un hijo requiere.
Ninguno de los protagonistas trabaja en una fábrica y no necesitan sino de la tecnología en su bolsillo para ser productivos. Una mujer embarazada complica las actividades de una empresa, pero si la mujer es... independiente, o trabaja de manera informal, recurriendo al glosario nacional, aun así debe ser productiva, eficiente y ser exigente con ella misma, porque esa es la forma de encontrar
Trailer «Away we go» http://www.youtube.com/watch?v=dEp3NKG2U5U
Finalmente, el paso de la ética del trabajo por las reflexiones de las tres películas, hacia la estética del consumo, y la felicidad empresarial alejada del propio sentir humano, lleva a una flexibilidad nunca antes vista en procesos laborales, si se trabaja en el aire y permanece 322 días viajando y no se aprecian los 43 días cerca de familiares, es porque la familia hace mucho tiempo no es la prioridad, la prioridad es evolucionar en una empresa, en otra o en otra, porque la empresa no es el fuerte, es el consumo, y si puede consumir más, gracias a una empresa que no dignifique al trabajador, este perderá su dignidad, pero alcanzara momentáneamente su felicidad.
Trabajar no es tan esclavizante actualmente como en los primeros años de las fábricas, que eran 30 o 40 años realizando las mismas funciones, ahora si se llegan a comunicar con la empresa que los contrata es un milagro, la decencia de un trabajo se puede medir, la rutina monopoliza los que haceres, las ocupaciones se equiparan con las profesiones, los sueños se pierden por la dinámica y solo es garantía de éxito ser diferente, una idea que lleve a la oportunidad que muchos sin chispa no lograran, la consecuencia es la dificultad del trabajo se rompe siendo único, siendo un Billy Elliot.
Trailer «Billy Elliot» http://www.youtube.com/watch?v=JoiVEyCosEE
domingo, 8 de enero de 2012
Derechos de imagen, Mourinho un superstar
El fútbol es uno de los fenómenos sociales, económicos y políticos desde que se inventó, aparte de las cifras astronómicas de los salarios que reciben los jugadores que forman parte de la élite mundial, se encuentra también con los derechos de imagen, que son sin lugar a duda, uno de los aspectos que reslatan en las figuras actuales y no solo cuando de jugadores se habla, pues Jose Mourinho es un autentico "rockstar" dentro y fuera de las canchas de fútbol.El técnico del Real Madrid percibe mas de 5 millones de euros anuales mas los 13 millones que cobra por temporada superando en ambas condiciones a su mas cercano competidor, Josep Guardiola,que recibe 3 millones de euros por derechos de imagen y 12 millones por temporada.
El estudio fue realizado por la escuela portuguesa de marketing IPAM calculando el indice de reputación deportiva.
jueves, 5 de enero de 2012
Colombia, un país hecho de fútbol
El fútbol es uno de los fenómenos sociales mas importantes de la cultura colombiana, desde el siglo pasado hasta la actualidad, pero en el país no se encuentra un espacio único donde se pueda recopilar toda la historia desde sus inicios.
Por esta razón, es muy importante asistir al Museo Nacional de Colombia para visitar la exposición, que exhibe testimonios, caricaturas, fotografías, recortes de prensa y audiovisuales que retratan la historia nacional contada desde los ojos del fútbol y las referencias publicitarias, tanto con diferentes marcas como con muchos políticos de la ultima época.
Llama la atención el año 1994 cuando las multinacionales se disputaban ser el patrocinador oficial de la selección Colombia, pero que finalmente el contrato se lo llevaría Cerveza Águila.
miércoles, 4 de enero de 2012
Me gusta leer
El libro de Stephen King, Carrie es un clásico que ha sido llevado ya a la pantalla grande por Brian de Palma en 1976.
Trailer Carrie: http://www.youtube.com/watch?v=yJe0iVo8y3A
martes, 3 de enero de 2012
Mercedes Benz - Lo mejor o nada
El auto alemán alcanzo la cifra de 2 millones de vehículos todo-terreno vendidos, después del lanzamiento del "Clase G", su primer offroad, hace 30 años.
En la categoría Todo-terreno se encuentran los vehículos Clase G, Clase M (foto), Clase R, Clase GL y Clase GLK, con gran popularidad especialmente en China y Estados Unidos.
El crecimiento experimentado por la marca, se debe en gran parte a estos vehículos.
En la categoría Todo-terreno se encuentran los vehículos Clase G, Clase M (foto), Clase R, Clase GL y Clase GLK, con gran popularidad especialmente en China y Estados Unidos.
El crecimiento experimentado por la marca, se debe en gran parte a estos vehículos.
lunes, 2 de enero de 2012
The Force: Volkswagwen - 47 millones de visitas en Youtube
domingo, 1 de enero de 2012
Navidad Coca-Cola en Bogotá
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